C'est un fait connu que la main d'œuvre qualifiée est difficile à trouver dans plusieurs domaines pour les entreprises de la région qui ont de plus en plus recours, avec succès, à l'embauche d'immigrants pour participer à l'essor de leurs organisations.
Exemples à suivre
Le directeur de Multi-Électronique, Yvan Chénard, abonde dans le même sens. «On cherchait à engager quelqu'un qui resterait. Nous avons été choyé avec N'gaza Lazara Assoumou, qui a fait preuve d'une rigueur peu commune et d'une éthique de travail formidable. Il est même trop vaillant. Il faut l'arrêter en fin de journée», mentionne-t-il.
«Rimouski est une belle ville pour élever mes enfants. Je me sens en confiance et vraiment à l'aise chez Multi-Électronique», précise l'homme originaire de la Côte-d'Ivoire.